[公司制度] 开始远程办公 [工作方式改革]

大家好,我是管理部的坂下。

在 Beyond,我们最近开始远程办公

什么是远程办公?

在家或其他地点工作而不是在公司办公室工作被称为“远程工作”。

这是政府推行的工作方式改革之一,也被称为“远程办公”。

远程办公的好处

1. 无需通勤

您可以避开高峰时段的交通拥堵,并减轻通勤带来的压力。

缩短通勤时间可以节省您的时间,提高您的工作效率!

3. 有助于做好业务连续性准备,并在发生灾难或紧急情况时尽早恢复。

如遇恶劣天气、地震等原因导致交通中断,

远程办公让你无需去办公室也能像往常一样工作。

你不必担心会被堵在路上。

4. 员工生产力提高

这将消除员工之间的闲聊和不必要的会议。

工作中干扰因素减少,你就能集中精力工作,这有望提高你的工作效率。

5. 工作与生活平衡

通勤时间缩短,私人时间增加。

你将有更多的时间陪伴家人和发展兴趣爱好,工作与生活也会更加平衡!

它还能缓解高峰时段通勤的压力,有望改善您的健康状况。

远程办公的挑战

1. 需要加强安保

因为可能会交换重要的商业信息,

我们已实施多种安全系统,例如加密和远程锁定。

需要加强安保措施。

2.沟通变得困难

由于无法直接对话,沟通主要依赖于电子邮件和聊天等书面媒介。

如有必要,将通过电话或视频会议进行沟通。

具备良好的写作和沟通能力,以及理解不在场之人的想法的能力。

你需要具备沟通技巧。

3. 这会造成员工之间的不公平感。

根据工作性质的不同,有些工作可能难以远程完成。

有可能出现能够远程办公的员工和不能远程办公的员工之间出现差距的情况。

这件事你得小心点。

4. 需要制定规则

鉴于上述问题,每家公司都必须在一定程度上制定规则。

即使在 Beyond,我认为这仍然是一个问题。

选择一种适合你生活方式的工作方式!

由于这是一个刚刚起步的系统,我认为将会面临许多挑战和问题。

未来,我们将能够满足各种不同的生活方式。

我们将采纳员工的反馈意见,力求使公司成为更好的工作场所!

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写这篇文章的人

关于作者

坂下尤里

2014年加入公司。
隶属于管理部门。 作为行政部门(后台部门),我们负责处理总务、人力资源、劳动、会计等所有内部业务。
作为招聘人员,我有机会与学生交谈,所以如果您对 Beyond 感兴趣,请与我交谈。