【幕后花絮】介绍我们全新游戏公司指南的关键要点

我叫藤泽，在一家新奇游戏公司的公关和招聘部门工作。

2021年9月2日，我们发布了名为新游戏公司指南

为了让你们了解一下大概情况，大概是这样的。

你明白了吗？

它让你以一种新颖的游戏方式参观公司。

任何人都可以随时通过浏览器玩这款游戏。

如果您有兴趣，请点击此处试玩。

我们发布了面向2023届毕业生的《新游戏公司指南》。

这次，我们将在本《新游戏公司指南》中介绍五个重点。

我还会加入一些关于制作的幕后故事，希望你们会觉得有用（出于某种原因）。

为什么选择一款新颖的游戏？

我们当时正在招聘应届毕业生，希望有人能参观我们于 2021 年 4 月搬迁至大阪的新办公室。我们想到，如果人们能够以类似小说的形式参观公司，并同时与我们的工程师交谈，那将会很有趣。

由于新冠疫情，我们无法线下见面，也厌倦了线上交流，那么为什么不在游戏中进行对话呢？

由于我不是工程师，我一直在琢磨怎么制作游戏， Tyrano Builder 的服务

五个要点

建议一：介绍所有部门

这款新颖的游戏以“大阪办事处指南”开始，之后玩家可以选择玩“各地点指南”、“工作体验”或“福利和培训制度说明”。

第一个场景将带您参观大阪办公室，这是所有玩家都会经历的路线，因此我们加入了对 Beyond 所有部门的介绍。

然而，仅仅继续进行单调的解释是不会有趣的，所以我尝试尽可能多地传达公司的内部运作情况，例如创造一些场景，让员工通过显示器与在家办公的人交谈，或者遇到在公司兼职做咖啡师的人。

顺便一提，网络服务部 Goto Coffee 那段视频是我临时拍摄的，但后来剪辑得还不错，所以就硬塞进去了。如果突然出现的这段让你感到意外，我很抱歉。

2. 通过显示器与在其他地点或在家工作的人员沟通

此外，还有许多场景展现了来自四国、横滨和加拿大办事处的人们。

事实上，基地之间有很多交流的机会，我们经常在工作期间走到显示器前互相交谈，所以我们也想传达这种细微差别，并将其融入到对话中。

对于玩游戏的人来说，和你说话的人是在显示器的另一边还是在办公室里可能没什么区别，但我写这个场景的时候想的是，“我想传达的是身处显示器另一边的感觉！”

技巧三：使用当事人会说的话

在编写剧本时，我意识到要“塑造人物形象”。

对于完全不熟悉《超凡双生》的人来说，即使出现了很多角色，他们也不会知道谁是谁，最终会在没有任何记忆的情况下完成游戏。

那会很可惜，所以我稍微夸张了员工的语气和个性，让他们给人留下深刻的印象。

我当时想，如果我把台词夸张太多，他本人会抱怨，所以我特意挑选了一些我能想象出他说话方式的台词。

顺便一提，冈崎的台词“那是不可能的要求！”原本是“你只是在推卸责任！”，但当我们请他看一下时，他说：“我觉得我不会经常说‘推卸责任’”，所以我们把它改成了他更可能说的话。

技巧 4：在对话选项中添加一些俏皮元素

我认为小说类游戏的一大优点是，你可以做出在现实对话中永远无法做出的回应，所以我总是准备两种类型的角色：一个优秀的角色和一个扭曲的角色。

我认为每个人都有过这样的经历：表面上装出一副好人的样子，但内心深处却在想，“为什么？这样做不对”，所以我想要传达的理念是，在游戏中有点愤世嫉俗是可以接受的。

但是，我觉得对总统说“我不太明白您在说什么”会有点吓人。

5. 结局会根据你的选择而改变。

它还融入了“剧情分支”这一新颖游戏的精髓所在。

你的好感度会根据你选择的对话内容而上升或下降。

简单来说，你从 0 分开始，如果你的最终得分是 10-8 分，你将走 A 路线；如果是 7-4 分，你将走 B 路线；如果是 1-3 分，你将走 C 路线；如果是 0 分，你将走 D 路线。

我倾注最多心血创作的结局是“D路线”。

虽然这种情况不太可能发生，但我最终的处理方式如果真的发生了，将会非常糟糕。

由于很难从办公室外捕捉到原冈的表情，所以我们让他布置灯光，调整位置，并在拍照时通过电话与他沟通。

这张照片或许也有些用处。

请尝试玩这款新颖的游戏！

以下是游戏公司指南中最重要的 5 个重点。

多亏了你们，游戏发布后，各种网络媒体报道，从以前从未听说过 Beyond 的人到一直支持我们的人，各种各样的人都能够玩到这款游戏。

这款游戏是为 2023 届毕业生设计的，但我制作它时也希望它不仅能被中期入职的员工玩，也能被公司内部员工玩，所以我很高兴他们喜欢这款游戏。

这部电影制作耗时很长，所以我还不确定是否会拍续集，但如果我以后想拍的话，我会拍的。

如果你还没玩过，这里试玩一下

这是藤泽，负责公共关系和招聘工作。