【2025届应届毕业生】为您带来Beyond聘任仪式详情！

大家好，
我是三好，负责Beyond的招聘工作。

不知不觉间，已经是秋天了。
不久前，空气中还弥漫着夏天的气息，但我很高兴现在正是长袖的季节。

好吧，在我的第一篇博客中，我将写 10 月 1 日（星期二）举行的工作聘用仪式。

在这篇文章中，我们将为那些对Beyond感兴趣的学生、正在找工作的人以及好奇其他公司的非正式录用仪式是什么样的公司介绍Beyond举办的非正式录用仪式和社交聚会的类型。我想向大家介绍一下活动的情况和内容。

Beyond 2025 届毕业生将有多少人被录取？

2025年毕业的有9人！

去年有15人获得工作机会，男女比例为11:4，今年有9人，男女比例为5:4。
虽然成员数量减少了，但Beyond中女性成员的比例也在增加。

我已经期待着明年的合作了。

你在 Beyond 的非正式仪式上穿什么样的衣服？

每个人都穿着西装参加。

我平时工作都是休闲装，所以Beyond成员的正装就很清爽。
所有的候选人都穿着西装，看起来很新鲜，我可以看出他们已经为工作做好了充分的准备。

我还穿了一件夹克，这很不寻常，所以我想我能够振作起来并担任主持人。
我唯一一次穿西装是为了获得工作机会或入职仪式，所以如果我能利用它作为一个回归基本的好机会就好了。

举行非正式仪式的地点

难波御堂筋馆

→与去年相同的场地。距离Beyond Osaka 事务所步行约5分钟。

好像我们每年都会使用它（这是我第一次），我很感激今年我们也能举办非正式的仪式。今年由于参赛人数有限，所以参赛人数有足够的空间。

接下来我向大家介绍一下Beyond正式录取仪式的日程安排。
包括小组作业在内，一共两个半小时，而且工作量很大！ （已在日程表中列出）

日程

① 15:00-15:05 开幕致辞
② 15:05-15:15 代表董事致辞
③ 15:15-15:20 提交录取通知书
④ 15:20-15:35 录取者致辞（每人约1~2分钟） ⑤
15:35-15:45 闭幕致辞
15:45-16:00 休息
⑥ 16:00-17:20 小组作业
⑦ 17:20-17:30 拍摄、结束

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18:00～20:00 社交聚会

① 开场致辞

作者担任主持人。

当我在一大群人面前讲话时，我仍然会感到紧张。第一次当主持人，腿都在颤抖(;^ω^)

尽管我已经做好了充分的准备和认真的练习，但当我站在人们面前时，我仍然感到体内的热量。
我想我比得到这份工作的人更紧张。汗

 

②代表董事致辞

来自我们代表董事原冈的问候。

我点出了每位候选人的名字，并向他们发送了一条消息，要求他们在加入公司之前充分利用自己的时间。

我在制作聘任仪式幻灯片的时候，问了三个问题（问工作的审美，问超越比如菜名，问最近发生的事情和兴趣爱好）。

 

③ 颁发非正式录取通知书

当所有的申请者被叫到名字时，原冈递给了他们一份录取通知书。

虽然录取通知书是我准备的，但看到所有申请者都收到它，我还是很高兴。

 

④对未来员工的问候

与颁发录用通知书一样，我们要求每个获得工作录用机会的人站出来介绍自己，并告诉我们他们未来的愿望。

这里有热爱游戏的人，有向我们讲述家乡趣闻的人，有向我们讲述自己的特技的人，每个人的个性和幽默都在精彩的问候中熠熠生辉。大家都玩得很开心！

 

⑤结束语

森田主任致闭幕词。

我从我的加拿大办公室通过 Zoom 发送了一条消息。

他和原冈一样，事先向森田提出了问题，并在谈及内容时表示，希望充分利用自己加入公司之前的剩余时间。

⑥小组作业

非正式录用仪式结束后，我们休息了一会儿，然后分为四组，包括准员工和正式员工，并举行了两次研讨会。
目的是为了缓解紧张气氛，让Beyond成员和准候选人通过游戏互动来相互了解！一旦你知道了什么样的人，就会更容易想象你想和什么样的人一起工作。

今年我们举办了“自我介绍游戏”和“烘焙游戏”

“自我介绍游戏”中，学生根据主题按顺序介绍自己。
“面包店游戏”是一款游戏，您可以假装自己是一名面包师并“建造一家成功的面包店”。

顺便说一句，每个团队决定卖哪种面包，我们要求他们思考如何开发他们的面包，如何营销，在哪里开店等等，而获得评委投票的团队为将选出最有吸引力的面包店！这就是它的意思。 （还有一群人说要在梅田新开的Grand Green附近开店……！）

（↑思考一家有吸引力的面包店）

 

今年的奖品是大米。太实用了——我一定会吃的。

负责小组工作的成员是23届和24届毕业生。
非常感谢您在百忙之中配合准备MTG。

另外，感谢所有提交了很多想法的人 m(__)m

 

⑦摄影

最后，我们拍了一张集体照。

Beyond的社交聚会

非正式聘用仪式结束后，举行了一次社交聚会，我也想介绍一下。

准候选人和Beyond会员在时尚舒适的空间里一边享用美味佳肴一边互动。

我们要求所有潜在申请者每 30 分钟轮换一次桌子！
大家都聊得很积极，所以我想我们能够更多地了解彼此。

他们似乎太兴奋了，我几乎听不见他们的声音，我尽力用麦克风提高声音。 ^^)

以上超越有限公司2020年正式聘任仪式的内容

我确信他们每个人在加入公司之前都会经历很多事情，但我希望他们在 Beyond 度过一个美好的春天。

BEYOND 的所有人都期待见到所有 25 名毕业生！