什么是白标公司认证?它是否可疑?【我们已获得认证】

您好,我是行政部的坂下。

最近(白色公司认证获得了

“什么是白人企业认证?”“它和黑人企业认证正好相反吗?”

“即使是一家中小企业,成为一家白人公司意味着什么?”

我认为有些人看到这样的措辞可能会怀疑这家公司有问题。

让我简单介绍一下自己!

什么是白公司认证?

白企业认证是日本唯一一个全面评估企业白企业状态的认证体系,由白企业基金会运营。

它并非大众所认为的“黑公司”。

推荐家人来工作,并且希望将公司传承给下一代的公司我们将“白人公司”定义为员工

具体来说,具备这三个要素的公司将被视为“白色公司”。

且能长期保持良好管理的出色公司

,以确保员工能够安心工作卓越内部治理的公司

员工敬业度一家能够保持高水平

 

来源:认证白公司

成为一家白人公司的七个指标

要获得白人企业认证,企业必须回答 70 个问题才能成为白人企业。

这70道题分为七类,并进行综合判断和评价。

商业模式/生产力

我们的内部业务具有高度的安全性和稳定性,使其能够长期可持续发展。
此外,我们积极采取措施提高生产力,进一步推动业务发展。

多元化与包容性

我们的目标是成为一家所有员工都能充分发挥自身特点、个性、经验等优势而蓬勃发展的公司,我们支持多元化人力资源的积极参与。

工作与生活平衡

为了实现所有员工的工作与生活平衡,我们通过引入不受工作地点、时间或人生阶段限制的灵活工作方式来支持员工的职业发展。

健康与生产力管理

我们视员工健康为一项重要的管理资源,并已采取措施将促进个人健康与提高公司业绩联系起来。

人力资源开发/工作满意度

我们认为员工与公司之间的关系是平等的,双方努力帮助彼此朝着同一个方向发展,从而增强我们的组织实力。

风险管理

我们提前采取措施应对可能阻碍业务运营的风险及其影响,努力避免危机发生,并在危机发生时最大限度地减少损失。

遵守劳动法

我们了解并遵守劳动法,以便员工能够安全安心地工作,并使业务活动能够顺利开展。

来源:认证白公司

Beyond 目前的排名是

以下是我们首次进行的排名结果!

就排名而言,还有很长的路要走。

这表明,在为员工创造良好的工作环境方面,仍有许多方面可以改进。

我打算比以往任何时候都更加积极主动!

概括

白色公司认证并非基于公司规模,而是基于对公司理念和举措的全面评估。

我们非常荣幸能被认可为一家值得人们传承给下一代的公司。

 

在选择就职公司时,

许多人可能会想:“大公司有优厚的员工福利,那么中小企业呢?”

许多中小企业正在积极推行内部改革,例如员工福利改革和工作方式改革!

如果你正在找工作,在选择公司时一定要关注这些举措。

 

我们将继续努力创造一个让员工能够舒适工作、让新员工能够安心工作的环境。

Beyond Co., Ltd. 将积极着手解决这个问题!

 

如果您有兴趣成为一家白人企业,请访问以下网站了解更多详情。

日本下一代企业促进机构(白基金会)

 

此外,负责管理怀特公司认证项目的怀特基金会

他们还运营一个求职信息网站,因此正在找工作的学生可以访问该网站。

何不去看看呢?

白领职业:一个汇集白领公司的求职信息网站

 

我们下篇博客见!

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这篇文章的作者

关于作者

坂下尤里

我于2014年加入公司,隶属于行政部门。
作为行政部门(后台部门)的一员,我负责公司内部运营的各个方面,包括总务、人力资源和会计。
同时,作为一名招聘专员,我也有机会与学生交流,所以如果您对Beyond感兴趣,欢迎随时与我联系。