【总结】工作一年后的感悟！关于 Beyond Co., Ltd. 【毕业后第一年的时间线】

您好，我是系统开发部的榎木。
我在 Beyond Inc. 工作了一年，所以我想快速、粗略地向你们介绍一下我加入公司以来所做的工作。
想想看，“这是一家能写出这样博客文章的公司。”

从入职到分配任务（4月至6月）

你将像往常一样在四月初入职。
通常至少会有一位新人在入职仪式上发表一些奇奇怪怪的演讲，所以你不用太紧张。另外，
你的发型比较灵活，只要穿西装就行。
之后会有几天（大概两天？）的公司培训。

加入公司后不久赏樱活动有的。我们边吃边聊。提高鸡舍益。

此后系统解决方案部（以下简称SS部）培训即将开始。
虽然我说这是社保部门的培训课程，但在这里更像是一份工作。奠定我们工作的基础这就是训练的精髓所在。
一开始，你会很难掌握那些很酷的外国专有名词。

接下来，在黄金周假期前后，系统开发部（以下简称开发部）将进行
这是一项与网络相关的培训。您将详细学习服务器上实际运行的各项技术，并
根据实践经验创建网站或工具。

之后，再次返回
这次培训将侧重于更深入、更贴近实际工作的内容。
另外，由于现在已经是六月底了，所以培训到此就结束了。

任务分配及工作开始时间（7月至9月）

一旦任务确定，你就可以开始工作了。
顺便一提安置地点是根据个人的意愿和能力来决定的。。
我在开发部门工作，所以老实说，我对SS了解不多。基本上，这段时间你要努力跟上实际工作的进度。
如果你向长辈请教工作和作为社会成员的生活，他们几乎会教你任何事情。。
还没反应过来，他就到你身后了。

六月底，与明年即将毕业的新员工（已获得工作机会的员工）举行一次聚会我们将
他们刚刚加入公司，但这反而让他们更容易谈论在Beyond工作的感受。

7月七夕活动有。
据说，写在纸条上的现实愿望会实现。实际的这是一场精彩的盛会。
对了，今年我们添置了一台新的咖啡机。

保龄球比赛附近也会举办
我保龄球打得很烂，从来没得过满分100分。

今年体育馆活动还有。
然而，预订体育馆却出乎意料地取决于运气，所以我尝试了所有可能的预订方式，结果比我想象的要容易。
希望下次天气能凉快一些。

我们还会电影观影派对举办
派对上我们会一边吃东西一边看电影。

开始适应这段时间（10月至12月）

说实话，这真的因人而异，所以我只谈谈我自己的经历。
随着我逐渐适应，“不知道自己不知道什么”拓宽到了“我的视野也从”。
我尝试运用之前积累的经验独立完成工作，但选择实在太少，最后只能不停地问问题、确认信息。
我很感激我的前辈们。

在十月初的录用仪式定我们
我正在考虑届时可以安排一个小组活动。我参考了NASA的游戏。
我设计的规则是每个小组可以添加一个他们选择的物品，结果他们巨型唐吉诃德餐厅和高炉添加的东西包括

每年年底烧烤活动我们都会举办
2023年是在河边举办的，但2024年是在啤酒花园举办的。太棒了！

12月在职培训已结束益。
我忘了提我对此保密是为了避免信息过载。
我们公司从分配之时（7 月）到 12 月，每位新毕业生都将分配一名资深员工进行在职培训。。
虽然实习期结束了，但这段关系并不会因此变坏，但这确实标志着一个转折点。

还会举办圣诞活动。
我们会一边大吃肯德基炸鸡，一边随机交换礼物。

在一年中的最后一个工作日年终派对确实有类似的事情发生。
这就像一场年终聚会，所有员工都会参加宾果游戏比赛。
赢得宾果的顺序是选择奖品并领取奖品。如果你说“向左走”，懂行的人或许会明白。
有些奖品非常精美，甚至比七夕节通常颁发的奖品还要特别。。
我上司收到了一台巴尔穆达微波炉。
顺便一提，这位作者选择了“鲑鱼籽”。他将靠鱼卵生活一个月。

一月到三月这段时间比较忙。

我最近有点忙。
公司要给明年应届毕业生（也就是现在的大三学生）办个宣讲会，这些毕业生会在会上发言。我
得抽出时间，所以比以前更费精力。
不过，每周轮流来一次，每次也就一个小时左右，相当于在主业之余兼顾员工职责。
因为这些人以后可能会成为我的下属，所以我还挺享受这份。

我们公司线上视频面试那是诡异的他们的面试很有意思，我曾经就是通过他们找到工作的。
我在那个项目中参与了很多不同的工作。我们计划今年再次开展这个项目，为此，我们正在为公司打造一个原创的虚拟主播。
我想尽快发布。

一月份新年活动我们一起写书法，一起吃甜红豆汤。
我错过了烧掉我的新年书法作品的机会，所以现在还把它展示出来。

结论

这主要是一份事件日记，但大致概括了我毕业第一年的时间线。
希望对大家有所帮助。感谢阅读。

另外，请参阅下方关于我所在系统开发部门的资料。
（这些资料是我认真制作的）
系统开发部门公司信息介绍会资料